9月14日上午，眉山國投集團召開改革發(fā)展督導(dǎo)工作推進會，總結(jié)前期督導(dǎo)工作，安排部署下一步工作。集團黨委書記、董事長廖宇勇出席會議并講話。

會上，各督導(dǎo)小組依次匯報了近期督導(dǎo)工作開展情況及下一步工作打算，交流分享了督導(dǎo)工作體會。

聽取匯報后，廖宇勇表示，各督導(dǎo)小組按照集團公司督導(dǎo)工作要求，深入公司開展督導(dǎo)工作，取得了人員到位好、工作開展好、子公司配合好的“三個好”成績，有效推動督導(dǎo)工作取得實效。結(jié)合下一步督導(dǎo)工作，廖宇勇提出三點要求。一是實現(xiàn)三個全覆蓋，所有子公司要督導(dǎo)覆蓋、所有項目要調(diào)研覆蓋、所有中層以上及部分員工代表要交流座談覆蓋。二是形成兩個成果，高標準做好減員增效、挖潛增效、盤活增效等三個方案及改革發(fā)展督導(dǎo)綜合報告。三是開好一個總結(jié)會，各督導(dǎo)小組要在所督導(dǎo)公司開好改革督導(dǎo)成果交流會，充分交流和分享督導(dǎo)意見及成果。

會議由集團公司改革發(fā)展督導(dǎo)組辦公室主任楊琴主持，戰(zhàn)略發(fā)展部副部長喻水仙、各督導(dǎo)小組副組長及工作人員參加會議。